+7 (499) 653-60-72 Доб. 504Москва и область +7 (800) 500-27-29 Доб. 511Остальные регионы

Новые законы по пенсиям по старости

Средняя страховая пенсия по старости выросла на 1 тысячу рублей - с . Это и освоение новых профессий, и переподготовка и.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Как изменятся пенсии и правила выхода на пенсию в 2019 году

новые законы по пенсиям по старости
В следующем году условия для назначения страховой пенсии по старости изменятся. Кому положена накопительная часть, кто может.

Увеличение пенсионного возраста будет поэтапным с 2019 по 2028 год. Первые несколько лет возраст будет повышаться ежегодно на полгода. Для тех граждан, которые по старому законодательству должны были выйти на пенсию в ближайшие два года, устанавливается право оформить пенсию на 6 месяцев раньше нового пенсионного возраста.

Увеличение в среднем по России составит 1 тыс. При этом у каждого пенсионера прибавка к пенсии будет индивидуальной в зависимости от размера пенсии. Для того, чтобы узнать, на сколько с 1 января 2019 года будет проиндексирована страховая пенсия, если вы неработающий пенсионер, необходимо нынешний размер пенсии умножить на 0,0705.

Например, размер страховой пенсии по старости составляет 13817 рублей. После индексации с 1 января размер пенсии увеличится на 974,1 руб. Право на досрочную пенсию По новому законодательству, право на досрочную пенсию сохраняется у тех, кто работает на опасных вредных производствах, а также у пострадавших от техногенных или радиационных катастроф. Досрочная пенсия положена также одному из родителей или опекуну ребенка-инвалида, вдовам погибших военнослужащих.

Возможность досрочного выхода сохраняется для жителей Крайнего Севера и приравненных к ним районов, для людей с некоторыми группами инвалидности. У многодетных матерей, имеющих 5 детей, возможность досрочного выхода на пенсию сохраняется. Согласно новому законодательству, ее также получают многодетные матери с 3 и 4 детьми — они смогут выйти на пенсию на 3 и 4 года ранее соответственно. На два года раньше на пенсию также смогут выйти женщины со стажем не менее 37 лет и мужчины со стажем не менее 42 лет.

Льготы и гарантии для предпенсионеров За пять лет до выхода на пенсию — в 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин — наступит предпенсионный возраст. Для этой категории граждан с 2019 года устанавливается гарантия трудовой занятости: в Уголовном кодексе РФ появляется новая статья, вводящая ответственность за необоснованный отказ в приеме на работу или необоснованное увольнение с работы по мотивам достижения работником предпенсионного возраста.

Статья предусматривает наказание для работодателя в виде штрафа до 200 тыс. Кроме того, люди предпенсионного возраста получат право проходить диспансеризацию в течение двух рабочих дней ежегодно. За ними будут закреплены налоговые льготы по земельному и имущественному налогам, действовавшие по старому законодательству только для пенсионеров. Вице-премьер правительства Татьяна Голикова ранее отмечала, что это позволит сэкономить в среднем каждому получателю 1,9 тыс.

Также люди предпенсионного возраста смогут получать повышенное пособие по безработице в случае, если не удастся устроиться на работу. Для этой категории граждан максимальный размер пособия по безработице будет равен МРОТ и составит 11,28 тыс.

С 2019 года будут запущены программы по повышению квалификации для граждан предпенсионного возраста. Ожидается, что ежегодно будут переобучаться более 70 тыс граждан. Кто сможет получить накопительную пенсию Заморозка накопительной части пенсии, действующая с 2014 года, продлена до 2021 года. Однако за пять лет до выхода на пенсию можно будет обратиться за назначением накопительной пенсии. Ее могут получить граждане моложе 1967 года рождения или рожденные в этот год при условии трудовой деятельности в любой период после 2001 года, когда появилась накопительная часть пенсии.

И для всех льготников он меняется в меньшую сторону. По данным ПФР, за 11 месяцев 2018 года осуществлено 17,1 тыс.

В России вступают в силу нововведения в пенсионном законодательстве

Прибавки, льготы, защита С 1 января вступил в силу закон о совершенствовании пенсионной системы С 1 января 2019 года оформлять пенсию россияне будут по новым правилам.

Основное нововведение - с этого года начинается поэтапное повышение пенсионного возраста. Но поскольку в результате в ближайшие годы будет увеличиваться количество работающих, параллельно принят и начинает работать ряд мер, защищающих права работников старшего возраста.

Старость отменяется: активные виды спорта уже больше не привилегия молодежи. Сэкономленные финансовые ресурсы направлены на повышение пенсий неработающим пенсионерам.

Январскую пенсию они получили с учетом индексации на 7,05 процента. При этом уже второй год индексация страховых пенсий происходит на месяц раньше, чем обычно: не с 1 февраля, а с 1 января. И с этого года такой порядок становится постоянным, он закреплен законодательно.

Много вопросов возникает по поводу величины прибавки после индексации. Средняя страховая пенсия по старости выросла на 1 тысячу рублей - с прошлогодних 14 414 до 15 430 рублей. При этом у каждого пенсионера прибавка к пенсии рассчитывалась индивидуально, напомнили в Пенсионном фонде.

Чем выше приобретенные у гражданина в течение трудовой жизни пенсионные права стаж, заработок, страховые взносы, количество пенсионных коэффициентов , тем больше размер страховой пенсии и, следовательно, сумма прибавки к ней после индексации. В таблице наглядно показаны суммы увеличения пенсии после индексации в зависимости от суммы, которую пенсионер получал в 2018 году. Для тех, кто продолжает работать и после оформления пенсии, порядок ее пересмотра остался прежним: пенсию таким гражданам выплачивают в назначенном в момент ее оформления размере, без учета ежегодной индексации, а пересчитывают в августе.

Увеличение индивидуально у каждого и зависит от размера зарплаты конкретного пенсионера и суммы перечисленных за него страховых взносов в Пенсионный фонд в предыдущем году. Когда пенсионер окончательно оставляет работу, Пенсионный фонд одномоментно пересчитывает его пенсию, увеличивая на суммарный коэффициент индексации - сразу за все годы "переработки".

Что касается ЕДВ ежемесячной денежной выплаты , которую вместе с пенсией получают некоторые льготные категории, она, как и в предыдущем году, будет проиндексирована с 1 февраля. С 1 января фиксированная выплата к страховой пенсии составляет у всех пенсионеров 5334 рубля, а у бывших работников сельского хозяйства соответственно на 1333 рубля больше.

Эта добавка будет выплачиваться в дополнение к уже проиндексированной пенсии. В итоге сельские жители получат двойную прибавку. Важный момент: чтобы иметь право получать повышенный размер фиксированной выплаты, пенсионер должен жить в сельской местности если переехал в город и зарегистрирован по новому адресу - значит, сельским жителем он уже быть перестал.

Кто считается "отработавшим в сельском хозяйстве"? Правительство утвердило своим постановлением список работ, производств, профессий, всего более 500 пунктов. В него включены работники сельхозпредприятий, колхозов, фермерских хозяйств, МТС, сельхозартелей, а также руководящее звено: директора совхозов, председатели колхозов, руководители цехов и бригад и т.

Попали в список и смежные специальности: инженеры-гидротехники, мелиораторы, землеустроители, энергетики и т. Главное - чтобы местом их работы было именно сельхозпредприятие. Перерасчет Пенсионный фонд произвел всем сельским пенсионерам автоматически - на основании данных в пенсионном деле.

Если у кого-то возникли сомнения или вопросы - за разъяснениями можно обратиться в клиентскую службу ПФР.

Женщины 1963 года рождения и мужчины 1958 года - это те возраста, которые оформляли выход на пенсию по прежним нормам 55 лет и 60 соответственно в 2018 году. С 2019 года повышать возраст выхода на пенсию будут постепенно - по году за год, пока не будет достигнута верхняя "планка" - 60 лет у женщин и 65 у мужчин.

Произойдет это в 2023 году, когда закончится переходный период. При этом в первые два года - в 2019 и 2020 году - по предложению президента будет действовать льготный порядок повышения: пенсию можно оформить на полгода раньше вновь установленного возраста.

Подробности - в таблице. Как и раньше, право на досрочную пенсию имеют так называемые "списочники" - работники вредных и опасных производств. Кроме того, сохранены льготы некоторым социально уязвимым категориям граждан. Так, не повышается возраст выхода на пенсию у представителей коренных народов Севера, а также тех, кто получает страховые пенсии по социальным причинам это некоторые виды заболеваний. Расширены льготы для многодетных матерей.

Право на досрочную пенсию по сравнению с новым пенсионным возрастом для женщин 60 лет получили мамы троих детей родившие и воспитавшие их минимум до восьмилетнего возраста - они смогут оформить пенсию на три года раньше, то есть в 57 лет. Если у женщины четверо детей - оформление пенсии может быть на четыре года раньше общеустановленного возраста - в 56 лет.

А мамы пятерых детей будут выходить на пенсию по-прежнему в 50 лет то есть на 10 лет старше нового пенсионного возраста. В минтруде не ожидают в связи с этим серьезных обострений на рынке труда. Тем не менее принято несколько законодательных норм в защиту трудовых прав работников старшего, точнее, предпенсионного возраста.

Почему мне не проиндексировали пенсию, если я постоянно нигде не работаю Во-первых, сам предпенсионный возраст определен теперь как пять лет до момента возникновения права на пенсию в том числе в некоторых случаях - досрочную. Во-вторых, предпенсионеров защитили от необоснованных увольнений.

За это как и за отказ в приеме на работу теперь введена уголовная ответственность. Со стороны работодателя отвечать будут ответственные должностные лица, такие поправки внесены в Уголовный кодекс РФ. По решению суда допустивших нарушение могут наказать штрафом до 200 тысяч рублей либо обязательными работами сроком на 360 часов. В-третьих, решено дать возможность работникам старших возрастов начиная с предпенсионного позаботиться о сохранении здоровья.

Ежегодно предпенсионеры смогут получить у работодателя два свободных от работы оплачиваемых дня для прохождения диспансеризации - профилактического посещения врачей, выполнения анализов и диагностических исследований.

Все остальные работники получили такое же право, но только один день и раз в три года. Оплата за такие дни рассчитывается исходя из среднего заработка работника. В региональных службах занятости с нынешнего года для предпенсионеров предназначены специальные обучающие программы.

Это и освоение новых профессий, и переподготовка и повышение квалификации в своей или смежной области. Главная цель - повысить конкурентоспособность зрелых кадров по сравнению с молодежью.

Интересный момент: пройти обучение смогут не только безработные граждане вставшие на официальный учет в службе занятости. Переподготовка возможна и "на опережение", без потери работы - в службе занятости обязаны принять и помочь даже в том случае, если предпенсионер сохраняет рабочее место, но хочет укрепить свои позиции или, к примеру, сменить род деятельности. Пособие по безработице при постановке на учет в службу занятости рассчитывается исходя из среднего заработка на последнем месте работы за три месяца перед увольнением.

В первые три месяца пособие составляет 75 процентов средней зарплаты; следующие три месяца - 60 процентов. Но не выше утвержденного максимального размера пособия и не ниже его минимальной величины. При этом пособие выплачивается не более шести месяцев в течение года. Для тех, кто впервые ищет работу либо не работал больше года, а также в случае, если был уволен "по статье", пособие выплачивается только три месяца в течение года и в размере минимальной утвержденной суммы.

Так, по сравнению с "обычными" безработными, срок выплаты пособия у предпенсионеров увеличен вдвое: он составляет максимум 12 месяцев в течение 18 месяцев.

Более того, этот срок может быть увеличен: если у предпенсионера большой стаж работы более 25 лет у мужчин и 20 лет у женщин, либо выработан стаж, достаточный для оформления досрочной пенсии , - срок выплаты пособия увеличивается на две недели за каждый год сверх 25 и 20 лет стажа для мужчин и женщин соответственно.

При этом также введено ограничение по максимальной продолжительности выплаты пособия: не более 24 месяцев в течение 36 месяцев. Размер пособия у предпенсионеров тоже более выгодный. При этом также действует ограничение по максимальному размеру пособия.

Этот норматив ежегодно утверждает правительство. В 2019 году максимальный размер пособия по безработице для граждан предпенсионного возраста составляет 11 280 рублей.

Но не ранее чем за два года до наступления общеустановленного пенсионного возраста. При этом гражданин должен иметь достаточную продолжительность страхового стажа: у мужчин стаж должен составлять минимум 25 лет, а у женщин - не менее 20 лет.

Пенсионный банк вопросов Как получить "сельскую" надбавку, если профессия не указана в перечне Здравствуйте! У меня вопрос по "сельской" надбавке. Подпадают ли под категорию работников сельского хозяйства, дающую право на надбавку к пенсии, летчики сельскохозяйственной авиации? В перечне, утвержденном правительством, я такой категории не нашел. Granits56 mail. Но тем же 1440-м постановлением правительства предусмотрено, что Министерство труда и социальной защиты РФ по представлению Министерства сельского хозяйства РФ и по согласованию с Пенсионным фондом может устанавливать "тождество работ, производств, профессий, должностей, специальностей", предусмотренных утвержденным списком, если какие-либо сельскохозяйственные работы, производства, профессии, должности и специальности имели "иные наименования".

Как пояснили в Пенсионном фонде, это даст возможность получить надбавку пенсионерам, которые реально подпадают под условия для повышения фиксированной выплаты, но записи об их месте работы и роде деятельности, зафиксированные в документах о трудовой деятельности, были сформулированы по-другому.

Могут ли отменить уже назначенную пенсию Я на пенсии по северному стажу, но по возрасту мне надо еще работать три года. Не отменят ли мне льготную пенсию по северному стажу? Продолжаю работать. Для людей, которым пенсия назначается досрочно за работу на Крайнем Севере и в приравненных районах, со следующего года возраст выхода на пенсию начнет постепенно увеличиваться. Однако если пенсия уже назначена, пенсионер продолжит получать выплаты, невзирая ни на какие изменения.

Когда я выйду на пенсию? По новой пенсионной сетке - в 58 лет, но так как я имею троих детей - вроде как бы в 55. Так ли это? Прошу разъяснения. Людмила Невельская По новому закону женщины 1966 года рождения действительно выходят на пенсию в 58 лет.

Этого возраста они достигнут в 2024 году. Однако, если женщина воспитала троих детей до 8 лет и у нее есть не менее 15 лет стажа, она имеет право досрочно выйти на пенсию как многодетная мама на три года раньше нового пенсионного возраста, то есть в 57 лет а не в 55, как вы решили.

Такая льгота начнет действовать с 2023 года, поскольку до этого времени многодетные мамы смогут выходить на пенсию в более раннем возрасте в 2019-м и первом полугодии 2020 года - в 55 лет и 6 месяцев, во втором полугодии 2021-го и первом полугодии 2022 года - в 56 лет и 6 месяцев по общим основаниям так же, как и другие женщины. Таким образом, вы сможете оформить досрочную пенсию как мать троих детей в 2023 году, когда вам исполнится 57 лет.

Женщинам с четырьмя детьми тоже будет предоставлено право досрочно выйти на пенсию. Сделать это они смогут на четыре года раньше нового пенсионного возраста, в 56 лет.

Первым годом, в котором заработает эта льгота, станет 2021-й. Также напомним, что женщины, воспитавшие пятерых детей, имеют право получать пенсию уже с 50 лет. Эта льгота действует сегодня и сохранится в дальнейшем. Изменится ли размер пенсии при переезде Как узнать, не урежут ли пенсию при переезде в другой регион, например, с Дальнего Востока на юг или запад России?

В местном отделении Пенсионного фонда не могу добиться четкого ответа на этот вопрос! Венера К.

В следующем году условия для назначения страховой пенсии по старости изменятся. Кому положена накопительная часть, кто может.

Как изменится жизнь в России с 1 июля 2019: кому повысят пенсии и пособия, новые законы

Целью подписания указанного договора было облегчение получения польских и украинских пенсий по возрасту, утрате трудоспособности и так далее , а также пенсий лицам, которые работали в обоих государствах. Благодаря этому договору, люди, которые в Польше или в Украине не имеют длительных периодов страхования, требуемого для приобретения права на пенсию по возрасту или по инвалидности, могут получить эти пособия с учетом зарубежных периодов страхования в другом государстве.

В таких случаях для целей начисления пенсии и в Польше, и в Украине, будут суммироваться периоды страхования в обоих государствах.

Сумма пособия будет определяться в размере пропорциональном периоду страхования в том государстве, в котором работал человек.

Для получения наименьшей пенсии стаж работы составляет 20 лет для женщин и 25 лет для мужчин. В стаж включаются периоды выплаты пенсионных взносов когда человек работал и платил отчисления в ZUS и период неуплаты взносов учеба в университете. Однако суммарное количество времени, с не оплатой взносов в ZUS, не может превышать одну треть периодов выплаты взносов.

Кроме того, данный договор касается и пенсионеров, которые приехали в Польшу на постоянное место жительства, то есть, если украинский пенсионер переедет жить в Польшу, то право на выплату пенсии будет передано на новое место проживания такого человека.

Для получения права на пенсию необходимо соблюдать законодательство той страны в которой назначается пенсия, а именно: возраст, стаж работы и так далее. Приехав в Польшу украинские граждане должны обратиться с заявлением в территориальные органы, которые занимаются назначением пенсий.

Вместе с ним подаётся паспорт с соответствующей записью о ПМЖ и талон о снятии с регистрации с бывшего места постоянного проживания.

Условия получения пенсии в Польше одинаковы как для поляков, так и для иностранцев, и это: уплата взносов и достижения пенсионного возраста. Для иностранцев, которые работали в Польше определенное время и не наработали на минимальный стаж действует следующее условие: если кто-то выплатил мало взносов независимо от причин и с наступлением пенсионного возраста не выполнил условия для получения минимальной пенсии, он получит ту сумму, которая ему положена, исходя из из объема накоплений, насколько бы низкой эта выплата не была.

Польские пенсии могут начислять украинцам только за периоды страхования в Польше. Это значит, что пенсии могут быть предоставлены и выплачены ZUS только за периоды страхования на территории Польша, то есть периоды, за которые в польскую систему социального страхования были отчислены взносы на пенсионное страхование Свои разъяснения по поводу польских пенсий дал заместитель министра в Министерстве семьи, труда и социальной политики Польши Мартин Зеленецкий: Из этого следует, что работники из Украины, которые проработают в Польше всего месяц, не получат 1000 золотых польской пенсии.

Это согласуется с принципом, согласно которому каждое государство выплачивает пенсии за периоды страхования, приобретенные в соответствии с законодательством этого государства.

Человек, который имеет периоды страхования, приобретенные в двух государствах, может получить пенсию с каждого из этих государств, если при этом выполняются условия, необходимые для получения права на выплаты в соответствии с законодательством соответствующего государства. Соглашение Польши с Украиной не регулирует вопроса минимальных пенсий и повышения пенсий до минимальных сумм, действующих в данном государстве. Сумма увеличения зависит от суммы назначенной польской пенсии и размера иностранной пенсии, однако она никогда не достигнет 1000 злотых.

Кроме того, любое увеличение польской пенсии или заграничной приводит к снижению суммы повышения. Если на момент выхода на пенсию человек будет проживать в Польше, то выплаты будут осуществляться на польский счет, если в Украине — переводиться в Пенсионный фонд Украины, а он уже будет добавлять их к сумме украинской пенсии.

Учет трудового стажа работы в Польше для получения пенсии в Украине Стоит заметить, что трудовой стаж работы в Польше не будет автоматически учтен в Украине и наоборот. Дело в том, что районные Пенсионные фонды в Украине как правило не знают о том, что человек легально работал некоторое время за границей.

В данном случае необходимо обращаться в международный отдел Пенсионного Фонда, который существует только у областного отделения ПФ. И именно туда нужно лично обращаться для зачисления времени работы в Польше в трудовой стаж. Для этого необходимо предоставить два документа от польского работодателя: выписка о том, что человек действительно был трудоустроен в польской компании трудоустройство должно быть официальное с отчислениями в ZUS справка с указанным размером ежемесячной заработной платы Документы нужно перевести на украинский язык у присяжного переводчика.

Затем переведенные документы необходимо подать в областной Пенсионный Фонд по месту жительства лично или почтой В случае если польский работодатель отказывается предоставить документы, необходимо обращатьсяк юристу, а не в консульские учреждения. Если человек планирует получать пенсию в Польше и хочет, чтобы трудовой стаж, полученный в Украине был учтен, необходимо в Украине взять справку с места работы, перевести ее на польский язык у присяжного переводчика и предоставить в ZUS.

Именно таким образом стаж работы в Польше и Украине будет просуммирован. Как узнать размер своей пенсии в Польше Самый простой способ узнать, какой может быть ваша пенсия в Польше, - воспользоваться калькулятором ZUS. Ежегодно ZUS высылает письма всем застрахованным жителям Польши, в которых сообщает о текущем состоянии пенсионного счета, его пополнениях в течение последнего года и объеме прогнозируемой пенсии. Такие письма получаю все, кто хотя бы единожды перечислил взнос в эту организацию.

Что влияет на размер пенсии в Польше? Когда человек находится в вынужденном отпуске по причине болезни, выплаты на пенсию не начисляются предпринимательская деятельность. Люди, которые занимаются бизнесом, как правило, выплачивают минимальные взносы на социальное страхование. Размер это делится на пополам, при чем половину оплачивает работник, а вторую половину — работодатель. До 30 июня 2014 года разделение пенсионного взноса и передача его части в открытый пенсионный фонд OFE было обязательным для лиц, рожденных после 31.

Этим людям приходилось заключать договор с открытым пенсионным фондом. Пенсионной системой Польши покрываются случаи старения и утраты работоспособности получение инвалидности. Основы для расчета пенсии предоставляются Центральным статистическим управлением GUS , подход одинаков для обоих полов, в зависимости от дальнейшей продолжительности жизни застрахованного лица. Оплата пенсии осуществляется из Учреждения социального страхования ZUS. В случае смерти пенсионера у которого был открыт пенсионный субсчёт в ZUS , в течение трех лет с момента выдачи пенсии, наследники и лица, находящиеся на попечительстве умершего, имеют право на получение одноразового денежного пособия называемого гарантированной выплатой.

Польская пенсия зависит от официальной зарплаты, которую получал человек и от взносов, которые он выплачивал на протяжении своей трудовой жизни в Управление социального обеспечения ZUS. Сегодня, польский пенсионер получает около 60 процентов от своей средней зарплаты или около 2 тысяч злотых брутто.

В дальнейшем размер пенсии от ZUS будут снижаться. Те, кто выйдет на пенсию в следующие 5 лет, смогут рассчитывать на 40 процентов от своей последней зарплаты. В среднем это сумма составит около 1,3 тысячи злотых.

Досрочная частичная пенсия в Польше Законодательством Польши регулируется возможность получения пенсий не достигая указанного выше возраста. Такие пенсии называются частичными, поскольку в случае недостижения пенсионного возраста, однако уплаты необходимых страховых платежей, предусмотрен вариант выплаты частичных платежей.

Право на частичную пенсию имеют мужчины, достигшие 65 лет, и имеющие более 40 лет страхового а, соответственно, и трудового стажа. Для женщин возраст получения частичных пенсий установлен как 62 года, при этом им необходимо иметь 35 лет страхового стажа.

После достижения лицами установленного пенсионного возраста, они имеют право на получение полного размера пенсии. Однако, он будет пропорционально снижен на размер частичной пенсии, которую застрахованный уже ранее получил. За последние десятилетия Польша заметно ускорилась в темпах развития экономики, а это стало причиной повышения уровня жизни.

Особенно это стало заметно, когда страна в... При этом социологи заметили, что более высокий доход является наиболее частой мотивацией для того, чтобы не уходить с работы после наступления пенсионного возраста.

Новые правила выхода на пенсию вступили в силу в Польше 1 октября 2017. Теперь женщины смогут уйти с работы в возрасте 60 лет, а мужчины - 65 лет. Понижение пенсионного возраста стало ключевым предвыборным обещанием ныне правящих в Польше консерваторов.

Они отменили пенсионную реформу 2012 года предыдущего, более экономически либеральным правительством, которое в конечном итоге увеличило бы пенсионный возраст до 67 для обоих полов.

Институт социального страхования Польши ZUS прогнозирует, что 331 000 человек могут уйти на пенсию в последнем квартале этого года.

Министр семьи, труда и социальной политики Элжбета Рафальска, выразила надежду, что многие поляки решат отложить выход на пенсию и останутся профессионально активными, несмотря на новые правила Пенсионная реформа которая была отменена в этом году предусматривала следующее: В Польше в последние годы был установлен новый пенсионный возраст — 67 лет, но до определенного момента он зависит от даты рождения.

Каждое застрахованное лицо может подать заявление о получении пенсии по достижению пенсионного возраста. Пенсионный возраст зависит от даты рождения и до 2040 года будет отличаться для мужчин и женщин. В конечном счете, возраст выхода на пенсию для мужчин и женщин будет составлять 67 лет. Однако, женщины достигнут этой возрастной отметки в 2040 году, а мужчины — в 2020 году. Максимальный пенсионный возраст 67 лет применяется для мужчин с октября 1953 года рождения и позже, для женщин — с октября 1973 года рождения.

При этом, минимальный размер выплаты в связи с утратой трудоспособности составляет 750 злотых. С 2019 года размер минимальной пенсии в Польше у увеличивается до 2100 злотых. Многие, кто переехал в Польшу на длительный срок, интересуются вопросом - а как забрать с собой родителей?

К сожалению, это очень сложно. Для того, чтобы получать указанную 1000 злотых пенсии, необходимо иметь документально подтвержденный трудовой стаж 25 лет для мужчин, и 20 лет для женщин. Средний размер пенсии в Польше в 2015 году составлял 2018 польских злотых брутто, а в 2016 году — 2083 злотых.

Однако не стоит слепо верить цифрам, ведь среднее значение считается по всем гражданам, и богатым, и бедным. Можно ли в Польше работать на пенсии? Именно потому многие пожилые люди предпочитают здесь трудоустраиваться, работая хотя бы несколько часов в день, чтобы обеспечивать более высокий уровень жизни себе, а также помогать своим детям или внукам.

Пенсия в Польше размер, пенсионный возраст. Пенсия для украинцев.

Как изменится жизнь в России с 1 июля 2019: кому повысят пенсии и пособия, новые законы 71 122 Федеральное агентство новостей рассказывает о главных законодательных изменениях, вступающих в силу в июле 2019 года. Выход на пенсию по-новому С июля 2019 года в России стартует назначение пенсий по старости с учетом поэтапного повышения пенсионного возраста. Выходить на пенсию начнут мужчины, которым в январе этого года исполнилось 60 лет, и женщины, которым в январе 2019-го исполнилось 55 лет.

Выплачивать пенсии начнут после того, как им фактически исполнится 60,5 и 55,5 лет, но подать заявление в Пенсионный фонд России они могут заранее. Назначение пенсии на полгода раньше нового пенсионного возраста предусмотрено для тех, кто по старому законодательству должен был выйти на заслуженный отдых в 2019-м и 2020 годах.

Это касается женщин 1964—1965 года рождения и мужчин 1959—1960 года рождения. Кому повысят пенсии в июле До 1 июля прибавку к пенсии получат малообеспеченные пенсионеры, которым назначена социальная доплата до уровня прожиточного минимума в регионе. По данным ПФР, по новой схеме были проиндексированы пенсии 4,4 млн неработающих пенсионеров. В среднем прибавка составила 523 рубля. Рост пособий по уходу за детьми-инвалидами С 1 июля в России увеличится размер ежемесячной выплаты гражданам, осуществляющим уход за детьми-инвалидами и инвалидами с детства I группы.

Повышение обеспечивается за счет изменения размера ежемесячной выплаты по уходу с 5,5 тысячи рублей до десяти. К этой сумме применяется повышающий коэффициент, установленный в регионе проживания. Выплаты получают трудоспособные родители, ухаживающие за детьми-инвалидами до 18 лет и не имеющие возможности выйти на работу из-за этого. Деньги выплачиваются вместе с пенсией ребенка.

Ограничение процентной ставки по кредитам С 1 июля в России устанавливается максимальный размер процентной ставки по потребительским кредитам.

По новому закону, она не должна превышать одного процента в день. При этом уточняется, что в случае выдачи кредита с 1 июля до 31 декабря 2019 года на срок не более года, платежи по нему не должны превышать двукратный размер кредита. А с 1 января следующего года максимальная сумма платежей по кредиту не должна превышать полуторного размера займа. Новый механизм защиты средств дольщиков С 1 июля застройщики не смогут напрямую привлекать деньги дольщиков.

По новому закону, средства дольщиков должны храниться на специальных застрахованных эскроу-счетах. Воспользоваться ими застройщикам разрешено только после выдачи гражданам ключей от их готовых квартир. Онлайн-кассы для 400 000 предпринимателей Со второго полугодия 2019 года большинство организаций и предпринимателей обязаны перейти на онлайн-кассы, поскольку 1 июля заканчивается отсрочка для налогоплательщиков, оказывающих услуги населению для личных и бытовых нужд.

По данным Федеральной налоговой службы, на 27 июня к онлайн-кассам не подключились 80 тысяч предпринимателей из 400 тысяч, которые должны были это сделать к 1 июля. Согласно статье 14. Приостановка авиасообщения с Грузией С 8 июля вступает в силу указ президента РФ Владимира Путина о приостановке прямого авиасообщения между Россией и Грузией.

Ипотечные каникулы С 31 июля в России вступает в силу закон об ипотечных каникулах, дающий право заемщикам, оказавшимся в трудной жизненной ситуации, временно не платить по ипотечному кредиту или платить меньше установленного ежемесячного платежа. Ипотечные каникулы будут предоставляться тем, для кого взятое в кредит жилье является единственным пригодным для проживания. Максимальный срок ипотечных каникул — полгода.

Государственным комитетом Российской Федерации по печати Отдельные публикации могут содержать информацию, не предназначенную для пользователей до 18 лет. Новости партнеров.

Законы августа: льготы по ипотеке, прибавка к пенсии, защита жилья Индексация пенсий по старости в России в году составила 7,05 Вступили в силу новые правила расчета федеральной социальной доплаты к пенсии.
ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Как изменятся доплаты к пенсиям по старости с 1 июня 2019


Комментарии 1
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий